赋闲稳妥缴(jiǎo)费时刻从头(tóu)核算？其间(jiān)收(shōu)取条件是。关于赋闲稳妥缴(jiǎo)费时刻从头核算以及赋(fù)闲稳妥缴费时刻从头核算，赋闲稳(wěn)妥金收取条件累计(jì)缴(jiǎo)费时刻中连(lián)续缴费怎样算？，重庆(qìng)赋(fù)闲稳妥收取期限(xiàn)，重(zhòng)庆(qìng)赋(fù)闲稳妥多久发放，赋闲(xián)稳妥缴费期限等问题，农商网将(jiāng)为你(nǐ)收拾(shí)以下(xià)的日子常识：

赋(fù)闲(xián)稳妥能够搬运(yùn)吗

　　赋闲(xián)稳妥是能够(gòu)搬(bān)运的。

　　赋闲稳妥能够(gòu)跟(gēn)着参(cān)保(bǎo)人(rén)的工作地进行搬运，赋闲稳妥(tuǒ)的缴(jiǎo)费(fèi)年限累(lèi)计核算。赋闲人员原用人单位与(yǔ)户(hù)籍不在(zài)同一统(tǒng)筹(chóu)区域(yù)的，

　　能(néng)够(gòu)挑选在(zài)原用人(rén)单位(wèi)所在地或户(hù)籍所在地享用赋闲稳妥待遇。挑选在(zài)户(hù)籍所在地享(xiǎng)用赋闲稳妥待(dài)遇的，先到户(hù)籍(jí)所在地(dì)经办组织开具接纳函，再到用人(rén)单位所在地依(yī)照规则处理赋闲稳(wěn)妥联系搬运(yùn)手续。

赋(fù)闲稳妥缴费时刻从(cóng)头核算

　　其(qí)间收取条(tiáo)件是

　　1、依照规则参与赋闲稳妥，所在(zài)单位和自己(jǐ)已依照规则实(shí)行缴费责(zé)任满一年以(yǐ)上的。

　　2、在(zài)法(fǎ)定劳作年纪内(nèi)非因自己志愿中止工作的。

　　3、已按规则处理(lǐ)赋闲和求职挂号的。

　　收取时(shí)刻是什么(me)

　　1、累计缴(jiǎo)费时(shí)刻满一(yī)年(nián)缺(quē)乏两年的（收取(qǔ)）为(wèi)三个月。

　　2、累(lèi)计(jì)缴费时刻(kè)满两(liǎng)年缺乏三年的为六个月。

　　3、累(lèi)计(jì)缴费时(shí)刻满三年缺乏四(sì)年的为九个月。

　　5、累(lèi)计缴费时刻满五年(nián)缺(quē)乏七(qī)年的为(wèi)十五个(gè)月。

　　6、累计缴费时(shí)刻满七(qī)年(nián)的为十六个(gè)月。

　　今后累计缴(jiǎo)费时刻每添加一年(nián)，收(shōu)取期限添(tiān)加(jiā)一个月，最长(zhǎng)不(bù)超越(yuè)二(èr)十四个(gè)月。

　　重庆(qìng)赋闲稳(wěn)妥(tuǒ)金收取流程

　　1、员工停止或免除劳作合同7日内到受理赋闲稳妥管理中心经办组(zǔ)织进(jìn)行存案，并依照要求供给停(tíng)止或免(miǎn)除劳作合(hé)同(tóng)证明(míng)及(jí)相(xiāng)关资(zī)料；

　　2、员(yuán)工在停止或免除劳作合(hé)同(tóng)60日(rì)内到赋(fù)闲稳妥管理中心收取(qǔ)单证，然后到指(zhǐ)定银行收取赋(fù)闲稳妥金。

　　重(zhòng)庆赋(fù)闲稳妥金收取期限

　　1、重(zhòng)庆赋闲稳妥(tuǒ)金交纳满1年缺乏5年，可收取(qǔ)12个(gè)月；

　　2、重庆(qìng)赋(fù)闲稳妥金交纳满5年缺乏10年，可收(shōu)取18个月；

　　3、重庆赋(fù)闲(xián)稳妥(tuǒ)金交纳满10年以(yǐ)上，可(kě)收取24个(gè)月(yuè)。

　　重庆赋闲稳妥金收取资料

　　1、《赋闲稳妥金申(shēn)领表》；

　　2、自己身份证明；

　　3、所在(zài)单位出具的(de)停止或许免除(chú)劳作合同的(de)证明；

　　4、赋闲(xián)挂号及求职证(zhèng)明(míng)；

　　5、省级(jí)劳作(zuò)保证行政(zhèng)部门(mén)规则的其他资料。

赋闲稳妥缴(jiǎo)费年限怎么核算

　　赋闲(xián)稳妥费 缴费时刻按(àn)单(dān)位(wèi)和员工个人(rén)交纳赋闲稳妥费的时刻别离累计核算。

　　 缴费满1年以上的，累计缴费时(shí)刻满(mǎn)5个月，核定收取赋闲稳妥金的期限为(wèi)1个月。

　　 注(zhù)：赋闲人(rén)员(yuán)申领赋(fù)闲金条件之一是赋闲前(qián)用(yòng)人(rén)单(dān)位和自己现已(yǐ)交(jiāo)纳赋闲稳妥(tuǒ)费满1年。

　　 依照以上方法核(hé)算，累(lèi)计缴费(fèi)时刻满5年缺乏10年，核(hé)算收取(qǔ)期限超越18个月的，按18个月(yuè)核定;累计缴费时刻(kè)10年以上(shàng)，核算收(shōu)取期限超越(yuè)24个月的，按(àn)24个月(yuè)核定。

　　 也就是(shì)说，核算出来(lái)的(de)成果为2-18个月以及24个月，没有1、19、20、21、22、23个月之期限。

　　 赋闲人员从头工(gōng)作后(hòu)再次赋闲的，其收取赋闲稳妥金的期限能够与前次赋闲(xián)应当收取(qǔ)而(ér)未收取(qǔ)的赋(fù)闲稳(wěn)妥金(jīn)的期(qī)限兼并核算，但最长(zhǎng)不得超越24个月。

　　赋闲人员收取赋闲稳妥金的期(qī)限(xiàn)，依据(jù)赋(fù)闲(xián)人(rén)员赋闲前(qián)累计缴费(fèi)时刻(kè)确(què)认，最(zuì)长(zhǎng)不得超越24个月。

　　1、累计(jì)缴费时刻满1年(nián)不满2年(nián)的，收取(qǔ)3个月(yuè)赋闲稳(wěn)妥金;

　　2、累(lèi)计缴费(fèi)时刻(kè)2年以上不满3年的，收取6个(gè)月(yuè)赋闲(xián)稳妥金(jīn);

　　3、累计缴费时刻3年以(yǐ)上不满4年(nián)的，收(shōu)取9个月赋闲稳妥金;

　　4、累计缴(jiǎo)费时刻(kè)4年以上不(bù)满5年的，收(shōu)取12个月赋(fù)闲稳妥金;

　　5、累计缴费时刻(kè)5年以上(shàng)不满10年的(de)，收取18个月赋闲稳妥金;

　　6、累计缴费(fèi)时刻满10年以上的，收(shōu)取24个月赋闲稳妥金。

　　赋闲稳妥费缴费时(shí)刻按单位(wèi)和(hé)员(yuán)工个人交纳(nà)赋闲稳(wěn)妥(tuǒ)费的时刻别离(lí)累(lèi)计核(hé)算。

　　法律依据:

　　《赋(fù)闲稳妥条(tiáo)例》 第十七条 赋(fù)闲人(rén)员(yuán)赋闲前所(suǒ)在单位和自(zì)己(jǐ)依照(zhào)规十公分有多长 10厘米就是10公分吗则累计(jì)缴费(fèi)时刻(kè)满1年缺乏5年的，收取赋闲稳妥金的期限最长为12个月；

　　累(lèi)计缴费时(shí)刻(kè)满(mǎn)5年缺乏10年的，收取赋闲稳妥金的期限最长为18个月；

　　累计缴费时(shí)刻10年以上的，收取(qǔ)赋(fù)闲稳妥金的期限最长为24个月。

　　从头工作后，再次赋闲(xián)的，缴费时刻从(cóng)头核算，收(shōu)取赋闲稳妥金的(de)期(qī)限能够(gòu)与前次赋闲应收取而没有收(shōu)取的赋(fù)闲稳妥金的期(qī)限兼并核算(suàn)，可是最长不得超越24个月(yuè)。

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